的最佳方法是什么

性别或跨性别者来说这可能意味着危及你的工作这是需要考虑的很多事情。美国企业界加大了对权利的支持。在工作场所人们更广泛地接受在性别认同方面出柜。然而要营造一个真正包容的环境尤其是在性别认同方面还有很长的路要走。也就是说世代的年轻人比其他世代更有可能被认为是跨性别或非二元性别。盖洛普的一项调查发现世代中被认定为跨性别者的人数是千禧一代的两倍。在本集中我们采访了世代创始人他是在疫情期间出柜的。这场流行病造成了一系列负面影响但一个积极的结果是它让人们有时间在在家工作期间更。







多地了解自己。从那 挪威手机号码数据 时起谭在他们创建的公司中创建了一个真正具有包容性的工作场所。凯特基本告诉我们这对于当今的公司来说非常重要。基本是三耳媒体公司的创始人该公司为员工提供代词教育。骄傲月期间各组织打来的电话达到顶峰但基本表示这一工作全年都至关重要尤其是在反跨性别立法兴起的情况下。据称到年个州将有项此类法案。在拟议的反跨性别法案中有项是在泽尔拉娜帕特尔长大的佛罗里达州提出的。在本集中我们听到了她关于转型的第一手经验以及多年来她缺乏雇主支持的情况。如今她在一家致力于性别多。








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